人权尽职调查如何改善生产者的生活？

海鲜行业长期以来一直通过严格的库存评估和对可持续海鲜采购的承诺来应对环境可持续性挑战，但现在人们比以往任何时候都更加认识到影响海鲜供应链中的渔民、农民和工人的社会经济问题。全球各地纷纷提出并颁布强制进行人权尽职调查的法案，迫使企业更加深入地了解其供应链中的人权和劳工权利风险。

为了促进对海产品供应链中的人权和劳工风险进行评估，“社会责任评估（SRA）工具”由二十多个人权和劳工组织、环境非政府组织和学术界共同制定。

风险评估是一个更广泛的人权尽职调查它是人力资源开发 (HRDD) 战略的基本要素，其结果是全面 HRDD 战略的关键投入。

HRDD 是指公司识别、预防、减轻和补救不利的人权影响所需的持续风险管理过程。关于 HRDD 流程《联合国工商企业与人权指导原则》要求企业评估其运营对供应链中人权和劳工权利的不利影响，作为更广泛的 HRDD 流程的第一步。

社会责任评估 (SRA) 工具可以帮助您评估社会问题的风险（例如强迫劳动或童工、债役、不道德招聘、限制行动自由、粮食和生计不安全、性别歧视等），发现关键信息差距，并确定需要改进的领域。当与根本原因分析结合使用时，它可以成为高风险供应商的缓解和/或纠正流程和能力建设的基础。 SRA 评估还可作为跟踪一段时间内改进情况的基准。

SRA 的设计非常灵活，可以适应各种海鲜生产模式，从小规模和大规模渔业到海鲜加工商和农场。尤其，渔业改进项目（FIP）や水产养殖改进项目（AIP）它可用于制定海鲜采购工作计划，并支持品牌和零售商制定海鲜采购和供应链参与策略。

如下表所示，SRA 不是一种认证，而是识别可使认证成为其他社会责任计划补充的改进。

使用 SRA 工具的示例

斐济金枪鱼延绳钓渔业是一种大规模渔业，有数百艘船只在斐济专属经济区和公海上作业。然而近年来，国内渔业据报道，存在侵犯人权行为、当地金枪鱼供应商和斐济政府需要进行系统的全行业评估，以便进行更详细的风险分析，从而确定优先行动计划，减轻人权和劳工权利风险。

因此，2023 年，保护国际与 ELEVATE、Talanoa Consulting、TraSeable Solutions 和当地民间社会组织合作，与斐济渔业协会共同实施 SRA，为改善渔民生活状况的行动计划奠定基础。一个由四名评估员组成的团队在五天内到现场收集数据，包括采访船长和船员、检查船只和审查公司文件。渔民、当地渔业公司和斐济政府也从一开始就积极参与这一进程。评估结束后，我们将与当地利益相关者、行业代表和政府机构分享结果，以收集初步反馈并讨论下一步措施。该报告促成了一项行动计划的制定，为企业和政府提供了明确的指示，这项工作将持续到4年。

SRA 数据收集框架和方法将使我们更深入地了解渔民、农民和工人每天面临的现实。随着企业对其供应链的了解越来越深入，人权和劳工组织、非营利性环境组织、政府机构、当地民间社会组织、海鲜供应商、买家、品牌和零售商之间的合作将变得越来越重要，以确保体面的工作、强有力的劳工权利、有弹性的供应链、健康的采购关系和环境可持续的生态系统。

写作：
保护国际基金会合作与战略总监 Ashley Apel
Emilie Carroll，LRQA 食品与农业经理
Nahla Achi，FishWise 社会责任高级项目经理